工作职责：内容：瑞识科技(RAYSEES) 是一家源自硅谷的高科技公司，由美国海归博士团队创建。瑞识科技致力于半导体光学领域，团队拥有深厚的技术积累和多年的产品产业化经验，为人工智能，身份识别，3D视觉，辅助驾驶，安防监控，特种照明，智慧物流，健康监测等行业客户提供行业领先的光源产品和具有竞争力的光学解决方案。 一、 人事方面 1员工招聘(主要招聘岗位:文职类，技术类岗位)，初试，薪酬谈判等整个流程， 通过智联，前程无忧，猎聘，内部推荐，外部推荐等招聘渠道进行； 2.人事异动:负责入离职，转正，调岗调薪等；花名册的更新 3. 培训:负责新员工入职培训，人事管理相关制度培训宣导等； 4. 员工关系:定期做员工沟通工作，了解同事心声，及时采取措施，寻找解决方案。 5. 制度建设: 人事各类制度的修订，各类人事表单制作； 6. 负责办理员工社保、住房公积金缴纳和停缴。 二、 行政方面： 1. 负责公司各项规章制度的拟定、完善并组织贯彻执行； 2. 负责日常行政物品采购，定制； 3. 负责公司办公易耗品的管理与发放； 4. 负责办公环境、办公设备的管理与维护； 5. 负责组织公司活动的开展，组织旅游团建及节假日福利的发放； 6. 物业管理对接，公司水电管理，部门费用预算； 7. 各类行政付款，对账，差旅机票酒店预订，快递等；费用管控。

工作职责：1、执行、监督人事行政管理制度；（7S、考勤、入离职、宿舍管理、薪酬福利等制度） 2、执行招聘计划、监督员工聘用及劳动关系；（普工及基层文职人员） 3、执行薪酬、福利、晋升，组织晋升评审；（转正、晋升） 4、执行劳动合同的签订、续签、变更与解除；（入离职） 5、执行协助公司人力资源规划、企业文化建设与宣传；（旅游、生日会、运动会） 6、组织协调员工活动（聚餐、户外友谊赛） 8、公司水电管理，部门费用预算、工时、津贴核准； 9、员工餐补报销及日常办公费用报销汇总； 10、办公区域资产管理维护及售后。 （分公司总共一百多人，一个人负责所有的事物）

工作职责：工作描述：1、组织执行、监督公司人事行政管理制度； 2、执行招聘计划、招聘程序，监督员工聘用及劳动关系； 3、执行薪酬、福利、晋升，组织晋升评审，办理社会保障福利； 4、执行劳动合同的签订、续签、变更与解除，负责处理协调员工关系、劳动关系、劳动纠纷； 5、执行协助公司人力资源规划、企业文化建设与宣传； 6、组织协调员工活动 8、公司水电管理，部门费用预算、工时、津贴核准。

工作职责：工作描述：人事助理工作： 1、组织办理人员选聘及录用，安排面试；负责建立、维护和更新公司的内外部人才库。 2、考核上岗、调动、提升、离职工作；员工劳动合同签订、整理及保管工作 3、协助加强员工关系工作。 前台文员工作 : 1  负责公司前台接待及电话转接,收发传真，复印文档，收发信件、快递、报刊、文 件等工作。 2  受理会议室预约，并负责会议服务工作,检查公司环境卫生,休息室内物品整理。 3  负责公司固定资产的管理。   4  负责公司员工上下班考勤签到与每月考勤汇总情况。 5  配合物业进行水、电表的核查，制作汇总表。 6   配合花卉公司进行每周的养护工作。

工作职责：道县众聚人力资源有限公司是由道县国投集团和湖南大湘人力资源集团共同成立的合资企业。是一家专业从事 综合性、全程式服务类人力资源机构，为客户提供人事代理、劳务派遣、劳务外包、生产外包，经营人力资源 咨询等全方位、多层次顾问式人力资源服务。 工作内容：负责劳务派遣模块的相关事宜；对接三十多个单位的劳务派遣工作。 1、主要负责社保办理、住房公积金缴纳和停缴 2、对接企业方需求，及时向公司反馈用工需求 3、处理企业在职劳务工员工的关系，以及处理员工问题